Sostenibilità in azione: coinvolgere i dipendenti

perchè non farli partecipare???

coveco

ideeSi sa, le nostre idee sono sempre le migliori! Ecco perché chiedere ai dipendenti di proporre idee per la sostenibilità funziona.

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2 risposte a “Sostenibilità in azione: coinvolgere i dipendenti

  1. L’ovvia considerazione sull’utilità della partecipazione non è così compresa e diffusa come dovrebbe esserlo. Chi dirige è così preso dal “dover decidere” che spesso si dimentica che le decisioni hanno bisogno di buone idee!

    • Quando non si tratta di una presunzione “da posizione”. La reticenza, peraltro, è anche diffusa tra i collaboratori. Iniziative come quella che ho proposto servono a iniziare un percorso, non sono certo il punto di arrivo. Creare una cultura collaborative è impegnativo e richiede tempo ed energie.

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