POSTE Italiane e Consorzio POSTE Motori

Anche con il governo Renzi continua il magna-magna e sio creano nuove società per aumentare i costi della burocrazia.

Ieri per poter effettuare il pagamento di 2 bollettini di conto corrente postale per un’importo totale di 25,00 € ho scoperto che questo lavoro non lo fà direttamente Poste Italiane ma una Nuova società collegata che è Consorzio Poste Motori. Sorpresa vuole che per pagare 25,00 € con 2 bollettini ho dovuto pagare corrispettivo ed imposta pari a 3,46 €.

Serve una nuova società per pagare i ccp?  Serve a qualcuno una nuova societa per dare posti agli amici degli amici politici e creare nuova complessità e costi di burocrazia inutili?

Mi chiedo se nel 2014 ancora bisogna pagare tramite ccp importi al Dipartimento Trasporti Terrestri attraverso tanti intermediari Poste1 + Poste 2 e non attraverso un bonifico bancario o Bancomat o Carta Credito.

I costi della burocrazia ho pagato 3,56 € inutili ….!!!!!

Andiamo avanti o indietro con la semplificazione? penso di no.

Se l’Italia non si semplifica, il futuro sarà sempre più nero.

Occorre tagliare i costi inutili del sistema paese. Ci sono costi della politica e della mala gestione politica che non possiamo più permetterci.

L’Italia è fallita per sempre e non cambierà (un consiglio ai giovani)

manageroncall:

NO, NO e poi NO. Dobbiamo provarci con forza ad evitare questa prospettiva disastrosa. SI alle riforme serie e durevoli che possano evitare queste previsioni. NON piccole riforme MA riforme strutturali su lavoro, burocrazie, furti a danni dello stato e dei singoli cittadini, tasse, caste politiche che difenderanno sempre lo status quo e per Ultima MA non ULTIM la MAGISTRATURA che [ sempre in difesa dei furbi. I mali Italiani secondo un-ordine di proiorita sono> 1″( MAGISTRATURA< 2" ( POLITICI e 3"( BUROCRAZIA,

Originally posted on Il Contagio:

Un gran bel post.
Sono riassunte molte cose che da almeno 4 anni dico ai miei amici e a mia moglie.
E’ il motivo per cui io non ci credo più, la ragione per la quale ho fatto delle scelte non radicali (andarmene dal paese) ma fondamentali.

Quando vi dico che non c’è più alcun motivo reale per sperare in una solida e durature ripresa, mi riferisco proprio a questo.

Quando tu hai:

una popolazione anziana (e dove è concentrata la ricchezza)
un pil in caduta libera
una disoccupazione giovanile alle stelle
fuga di cervelli e di capitali
tasse abnormi
debito pubblico fuori controllo
etc, etc

hai poche alternative:

1) o cambi il paese e fai riforme rivoluzionarie in modo da cercare di rianimare e rivitalizzare questo paese fermo da decenni

2) o opti per misure quali default, uscita dall’euro (che non risolverebbero tutti i problemi, ma, forse, permetterebbero di…

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Come vendere ogni cosa

manageroncall:

Some suggestionsw to approach sales

Originally posted on Michele Moro:

Come vendere oggi

Illuminante iconografica sempre utile ma in particolare in tempi di crisi. Pochi utili consigli da tenere a mente in ogni tipo di vendita.

1. Fiducia – prima di tutto ci vuole fiducia nel venditore. QUindi sii credibile e conquistati la fiducia del compratore

2. Ascolto – Lascia parlare il tuo interlocutore la maggior parte del tempo. Ha bisogno di chiederti tante cose, di parlare e di sentirsi ascoltato. Dai risposte sintetiche e pertinenti.

3. Trasparenza – Sii trasparente nelle tue comunicazioni, nel tuo modo di porti e nel tuo modo di vendere i tuoi prodotti. Se ha l’impressione che ci siano cose poco chiare poi perdere molti punti…

4. Studia il mercato – Non credere di poter vendere ghiaccio al polo nord. Ogni prodotto o servizio ha il suo mercato, i suoi andamenti della domanda e i suoi cicli. E’ meglio conoscerli bene.

5. Ottimismo – Certo essere realistici…

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L’alfabeto del management / O – Obiettivi

manageroncall:

Pillole di management da WordPress

Originally posted on Human Capital. And More:

Cosa

Gli obiettivi definiscono concretamente le mete che si vogliono raggiungere, a livello personale, di team oppure organizzativo.

Come

Gli obiettivi individuali devono essere collegati al proprio ruolo, alle proprie responsabilità e ai KPI, oltre che all’organizzazione (mission, valori operativi, obiettivi strategici e operativi di altre Aree/Unità).

Per definire un obiettivo è necessario identificare:

  • lo specifico risultato operativo da raggiungere;
  • gli indicatori che misurano il raggiungimento del risultato;
  • una data o un periodo entro il quale sarà raggiunto;
  • le risorse necessarie.

Perché

Definire chiaramente i propri obiettivi permette di:

  • identificare con chiarezza quello che bisogna fare (azioni/attività);
  • pianificare il modo in cui farlo;
  • monitorare quanto stiamo facendo;
  • qualificare e quantificare il risultato, valutando al termine il successo ottenuto.

La revisione degli obiettivi e di quanto è stato realizzato per il loro raggiungimento permette inoltre di apprendere dall’esperienza, favorendo i processi di miglioramento.

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Tutti i tipi di frutta e verdura si correlano agli organi del corpo umano

manageroncall:

Articolo interessante

Originally posted on Pianetablunews:

Vegani La signatura rerum (Firma delle Cose) è un’antica e profonda saggezza che sta venendo censurata di proposito.

Essa afferma che tutti i tipi di frutta e verdura seguono un modello che rispecchia gli organi del corpo umano: a seconda dell’organo, la frutta/verdura corrispondente apporterà significativi benefici.

La scienza moderna conferma che l’antica dottrina della “Firma delle Cose” è sorprendentemente accurata. Perché questa conoscenza fondamentale viene lasciata in sordina?

Le proprietà guaritive e nutritive di qualsiasi frutta e verdura riflettono, e infine rivelano, che la “forma” o “firma” esteriore di frutta e verdura è collegata al corpo umano.

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